《福建技术师范学院海洋学院学术委员会章程》
第一章 总则
第一条 为完善海洋学院制度和内部治理结构，规范和加强海洋学院学术委员会建设，保障学院学术委员会（以下简称“学术委员会”）在学科建设、教学、科研、学术道德和岗位聘任等涉及学术的事务中有效发挥作用，根据《中华人民共和国高等教育法》、教育部《高等学校学术委员会规程》及《福建技术师范学院章程》的相关规定，结合海洋学院实际情况，制定本章程。
第二条 学院设立学术委员会，健全我院以学术委员会为核心的学术管理体系与组织架构，确立以学术委员会为学院最高学术机构，统筹行使学术事务的决策、审议、评定和咨询等职权。
第三条 学术委员会应当遵循学术规律，尊重学术自由、学术平等，鼓励学术创新，促进学术发展和人才培养，提高学术质量；在学科建设、学术评价、学风建设和岗位聘任等事项上发扬学术民主，实行集体决策制度，公平、公正、公开地履行职责，保障教师、科研人员和学生在教学、科研和学术事务管理中充分发挥主体作用，促进学科科学发展。
第二章 组织规则
第四条 学术委员会由不同学科专业的高级职称或具有博士学位的专业技术职务的教师代表组成，人数为不低于5人的单数；其中，担任学院党政领导职务的委员，不超过委员总人数的三分之一；不担任学院党政领导职务的委员不少于委员总人数的二分之一；青年教师委员不少于委员总人数的二十分之一。
学院可以根据需要聘请相应学科的专家及有关方面代表，担任专门学术事项的特邀委员。
第五条 学术委员会委员应当具备以下条件：
（一）遵守宪法法律，学风端正、治学严谨、公道正派；
（二）学术造诣高，具有较宽阔的学术视野和胸怀，在本学科或者专业领域具有良好的学术声誉和公认的学术成果；
（三）关心学院建设和发展，有参与学术议事的意愿和能力，身体健康，能够正常履行职责；
（四）具有大局观念、民主精神、科学态度和公平公正的学术判断力。
第六条 学院根据学科、专业构成情况，合理确定委员名额，保证学术委员会的组成具有广泛的学科代表性和公平性。
学术委员会委员的产生，应当经民主推荐、公开公正遴选，或经酝酿、讨论、协商等方式产生建议人选，经学院党政联席会议研究确定。
特邀委员由院长、学术委员会主任委员或者三分之一以上学术委员会委员提名，经学术委员会全体会议审定批准后确定。特邀委员为专门学术事项临时聘请，不计入学术委员会人数。
第七条 学术委员会委员由院长聘任。
学术委员会委员实行任期制，任期一般为4年，可连选连任，但任期最长不超过两届。委员在任职期间退休或离岗一年以上者，即自然免任，学院根据需要补选。
学术委员会每次换届，连任的委员人数应不高于委员总数的2/3。
第八条 学术委员会设主任委员1名，可根据需要设若干名副主任委员。主任委员和副主任委员由全体委员选举产生，2/3以上同意通过后担任。
第九条 学术委员会可以就学科建设、教师聘任、教学指导、科学研究、学术道德等事项指定委员具体承担相关职责和学术事务。
第十条 各指定委员可根据法律规定、学术委员会的授权及各自章程开展工作，向学术委员会报告工作，接受学术委员会的指导和监督。
学术委员会设秘书1名，挂靠学院办公室，处理学术委员会的日常事务；学术委员会的运行经费，由学院协调安排。
第十一条 学术委员会委员在任期内有下列情形，经学术委员会全体会议讨论决定，可免除或同意其辞去委员职务：
（一）主动申请辞去委员职务的；
（二）因身体、年龄及职务变动等原因不能履行职责的；
（三）怠于履行职责或者违反委员义务的；
（四）一届任期内累计无故缺席学术委员会全体会议达三次的;
（五）有违法、违反教师职业道德或者学术不端行为的；
（六）因其他原因不能或不宜担任委员职务的。
第三章 权利义务
第十二条 学术委员会委员享有以下权利：
（一）知悉与学术事务相关的学院各项管理制度、信息等；
（二）就学术事务向学院提出咨询或质询；
（三）在学术委员会会议中自由、独立地发表意见，讨论、审议和表决各项决议；
（四）对学院学术事务及学术委员会工作提出建议、实施监督；
（五）学校章程或者学术委员会章程规定的其他权利。
第十三条 学术委员会委员须履行以下义务：
（一）遵守国家宪法、法律和法规，遵守学术规范、恪守学术道德；
（二）遵守学术委员会章程，坚守学术专业判断，公正履行职责；
（三）勤勉尽职，积极参加学术委员会会议及有关活动；
（四）对学术委员会审议的事项及委员们发言恪守保密义务；
（五）学校章程或学术委员会章程规定的其他义务。
第四章 工作职责
第十四条 学院下列事务决策前，应当提交学术委员会审议，或交由学术委员会审议并提请学院党政联席会议议定：
（一）学科、专业及教师队伍建设规划，以及科学研究、对外学术交流合作等重大学术规划；
（二）教学科研成果、人才培养质量的评价标准及考核办法；
（三）学术评价、争议处理规则，学术道德规范；
（四）学院认为需要提交审议的其他学术事务。
第十五条 学院实施以下事项，涉及对学术水平做出评价的，应当由学术委员会审议，评定：
（一）学校教学、科学研究成果和奖励，对外推荐教学、科学研究成果奖；
（二）自主设立各类学术、科研基金，科研、教改项目以及教学、科研奖项等；
（三）需要评价学术水平的其他事项。
第十六条 学院做出下列决策前，应当通报学术委员会，由学术委员会就相关事项提出咨询意见：
（一）制订与学术事务相关的全局性、重大发展规划和发展战略；
（二）学院认为需要听取学术委员会意见的其他事项。
学术委员会对上述事项提出明确不同意见的，学院应当做出说明、重新协商研究或者暂缓执行。
第十七条 配合学校学术委员会，协助受理有关学术不端行为的举报并进行调查，裁决学术纠纷。
第五章 运行制度
第十八条 学术委员会实行例会制度，每学期至少召开1次全体会议。根据工作需要，经学术委员会主任委员或者院长提议，或者1/3以上委员联名提议，可以临时召开学术委员会全体会议，商讨相关事项。
学术委员会可以指定委员处理相关专项学术事务，履行相应职责。
第十九条 学术委员会主任委员负责召集和主持学术委员会会议，必要时，可以委托副主任委员召集和主持会议。学术委员会委员全体会议应有2/3以上委员出席方可举行。
学术委员会全体会议应当提前确定议题并通知与会委员。经与会1/3以上委员同意，可以临时增加议题。
第二十条 学术委员会议事决策实行少数服从多数的原则，重大事项应当以与会委员的2/3以上同意，方可通过。
学术委员会会议审议决定或者评定的事项，一般应当以无记名投票方式做出决定；也可以根据事项性质，由主任委员提议，采取举手表决或实名投票方式。
学术委员会审议或者评定的事项与委员本人及其配偶和直系亲属有关，或者具有利益关联的，相关委员应当回避。
第二十一条 学术委员会会议可以根据议题，设立旁听席，允许相关教师及学生代表列席旁听。
学术委员会做出的决定应当予以公示，在公示期内如有异议，经1/3以上委员同意，可召开专门会议或全体会议进行复议。经复议的决定为终局结论。
第二十二条 学术委员会主任每年应当就科研工作情况和学术委员会工作开展情况向学院汇报。
第六章 附则
第二十三条 本规程自印发之日起施行。
